본문 바로가기[15]

대학소식

학생 성장의 요람, 새로운 가치를 만드는 대학

[ ] [인권센터] 2022학년도 제2학기 디지털 성범죄(불법촬영 카메라) 점검결과 안내

· 작성자 : 인권센터      ·작성일 : 2022-09-28 00:00:00      ·조회수 : 457     

2022학년도 제2학기 디지털 성범죄(불법촬영 카메라점검결과 안내

 

디지털 성범죄(불법촬영)에 대한 대학 구성원의 불안감 해소 및 대학 안전관리 체계 강화를 위하여 실시한 학내 건물 화장실 불법촬영카메라 일제 점검결과를 아래와 같이 안내합니다.

 

1. 점검기간 : 2022. 9. 5.(월) ~ 9. 23.(금) <총 3주>

2. 점검대상 : 학내 건물 학생 이용시설 (건물 65동, 552개 화장실, 탈의실)

3. 점검결과 : 이상 없음

4. 참여기관

  ○ 제주대학교 인권센터, 제주동부경찰서, 제주전파관리소, 제주대학교 총학생회 등

  ○ 부서별 점검반 : 단과대학 16개 행정실, 미래교육과, 국제교류본부, 중앙도서관, 학생생활관, 경영사업단 등

점검방법

  ○ 22개 점검반을 구성하여 탐지 실시 ☞ 총 76명 (직원 36명, 학생 35명, 기타 5명)

  ○ 최첨단 탐지장비 (무선 초소형 카메라 탐지기)를 이용한 불법촬영 카메라 설치 점검

기타사항

  ○ 디지털 성범죄 예방을 위해 정기적으로 점검 예정(학기별 1회)

     ※ 학내 안전을 위하여 필요 시 불시 점검 진행 예정

  ○ 화장실 및 탈의실 내 의심되는 물건이나 치한 발견 시 인권센터(064-754-3095)로 신고바랍니다.

 

제 주 대 학 교 인 권 센 터 장


1034페이지 / 현재 975페이지

공지사항 게시물 목록
번호 분류 제목 첨부 작성자 작성일 조회
1191 동계 집중WS 신청중!! 1 기초교양교육원 2015-02-03 591
1190 제주대학교 GTEP사업단 제9기 요원 모집 안내.. 1 관리자 2015-02-03 1167
1189 (사)한국시각장애인연합회 워드타이핑 자원봉사자 모.. 학생복지과(학생) 2015-02-03 903
1188 제6기 차세대리더육성멘토링 배움지기 모집 안내.. 2 학생복지과(학생) 2015-02-03 2211
1187 2015년도 고베대학 유학생센터 하계 일본어 일본문화.. 4 국제교류본부 2015-02-02 907
1186 정보통신 인력양성을 위한 무선설비기사 대비 실무교.. 1 취업 전략본부 2015-02-02 515
1185 2014학년도 전기 학위수여식 행사 안내 관리자 2015-02-02 1805
1184 2015학년도 제2학기 일본 대학교 파견 교류수학생 선.. 2 국제교류본부 2015-02-02 821
1183 ★개강맞이 워크숍-비주얼씽킹&인포그래픽★.. 1 기초교양교육원 2015-01-30 476
1182 2015. 학생생활관 입주학생(학부신입생, 편입생, 국내.. 1 학생생활관 2015-01-30 1171
1181 제주대학교 재일제주인센터 연구조교 모집 알림.. 1 관리자 2015-01-30 669
1180 학생경력관리프로그램(졸업자격,외국어성적 입력) 이.. 취업 전략본부 2015-01-29 1175
1179 ★LearningMate-6.스피치전략★ 2 기초교양교육원 2015-01-29 547
1178 2015 국비유학(연수)생 선발 안내 1 국제교류본부 2015-01-29 1721
1177 [여대생커리어] 발표를 잘 하고 싶으신가요?.. 2 취업 전략본부 2015-01-28 663
1176 [제주가정위탁지원센터] 학습도우미 자원봉사 모집안.. 학생복지과(학생) 2015-01-28 1185
1175 의학전문대학원 의학과(조직학교실)연구조교 모집공고.. 1 의학전문대학원 2015-01-27 389
1174 의학전문대학원 의학과 사무실 연구조교 모집공고.. 1 의학전문대학원 2015-01-27 646
1173 의학전문대학원 의학과(미생물학교실) 연구조교 모집.. 1 의학전문대학원 2015-01-27 288
1172 [평생교육원] 한국어교원양성과정 수강생 모집안내.. 2 평생교육원 2015-01-27 749

... 971 972 973 974 975 ...


TOP