본문 바로가기[15]

대학소식

학생 성장의 요람, 새로운 가치를 만드는 대학

[ ] [남양주시] 『정약용 인문학 콘서트』 개최 안내

· 작성자 : 제주대학교      ·작성일 : 2019-08-05 00:00:00      ·조회수 : 126     

정약용인문학콘서트 포스터.jpg

. 대회개요

1) 대 회 명 :「정약용 인문학 콘서트」

2) 대회일정 및 장소 : 공고문 참고

3) 참가대상 : 전국 중·고등학생 및 청소년, 대학생

4) 시 상 :

구 분

시 상 내 역

훈 격

합 계

18

 

중 등 부

(6)

· 흠흠신서상(6명) : 이탈리아, 영국 등 국외 연수

※ 연수기간 : 2020년 7, 8월 중 , 10일~15일 간

남양주시장

고 등 부

(6)

· 정약용대상(1명) : 8백만원

· 목민심서상(5명) : 각 4백만원

대 학 부

(6)

· 정약용대상(1명) : 10백만원

· 경세유표상(5명) : 각 4백만원

<특 전> - 부문별 공개발표심사 대상자(18명) 중 수상자 6인 외 12명 : 태블릿 PC 지급

 - 부문별 1차 서류심사 우수자 36명 : 기념 티셔츠 지급

(공개발표심사 대상자는 콘서트 당일 티셔츠 착용하고 발표)

5) 문 의 처 : ㈜디베이트포올 ☎ (02)501-5446

문화유산과 정약용팀 ☎ (031)590-4928/8548

[남양주시] 『정약용 인문학 콘서트』 개최 안내

· 첨부 #1 : 정약용인문학콘서트 포스터.jpg (627 KBytes)

· 첨부 #2 : 정약용 인문학 콘서트 공고문.pdf (121 KBytes)

· 첨부 #3 : 정약용 인문학 콘서트 운영 요강.pdf (622 KBytes)


1034페이지 / 현재 950페이지

공지사항 게시물 목록
번호 분류 제목 첨부 작성자 작성일 조회
1691 (총학생회)하기 계절학기 교내순환버스 운행 실시.. 2 학생복지과(학생) 2015-06-19 1331
1690 [여름방학 집중] 청년 강소기업체험 프로그램 참여 안.. 1 취업 전략본부 2015-06-19 766
1689 2015학년도 소록도 봉사활동 취소 알림 학생복지과(학생) 2015-06-19 396
1688 집중워크숍 -인포그래픽-(접수중) 기초교양교육원 2015-06-18 1341
1687 체성분 검사 중지 알림 관리자 2015-06-18 697
1686 ★여름방학이 기회다!!★ 마중물 수강 신청중(추가모.. 2 기초교양교육원 2015-06-17 1375
1685 제주대학교 재정 및 회계의 운영에 관한 규정 제정안 .. 2 재정과 2015-06-17 387
1684 2015년 제1회 제주대학교 국가공무원 경력경쟁채용시.. 1 총무과 2015-06-17 3457
1683 제주장애인야간학교 자원 교사 모집 학생복지과(학생) 2015-06-17 396
1682 2016년 인사혁신처 지역인재(수습직원) 7급 추천자 선.. 2 취업 전략본부 2015-06-17 922
1681 제주사회복지공동모금회‘찾아가는 나눔교육’ 전문 .. 1 학생복지과(학생) 2015-06-17 1271
1680 제주장애인야간학교 자원 교사 모집 학생복지과(학생) 2015-06-17 497
1679 "이야기가 담겨있는 수업" 디자인해보세요!.. 1 기초교양교육원 2015-06-16 411
1678 제주대학교 기초교양교육원 책임연구원 특별채용 서류.. 취업 전략본부 2015-06-16 301
1677 공기업 NCS 채용전형대비 취업캠프 참가자 모집.. 3 취업 전략본부 2015-06-16 477
1676 연구 참여 학생 모집 학생복지과(학생) 2015-06-16 1661
1675 ★여름방학이 기회다!!★ 마중물 수강 신청 중(추가모.. 2 기초교양교육원 2015-06-16 341
1674 제주대학교소비자생활협동조합 식자재 입찰 공고(채소.. 2 생활협동조합 2015-06-16 382
1673 제주대학교소비자생활협동조합 식자재 전자입찰 공고(.. 2 생활협동조합 2015-06-16 386
1672 제주대학교소비자생활협동조합 식자재 전자입찰 공고(.. 2 생활협동조합 2015-06-16 397

... 946 947 948 949 950 ...


TOP