본문 바로가기[15]

대학소식

학생 성장의 요람, 새로운 가치를 만드는 대학

[ ] (마감_미래교육과 원격교육팀) 2022. 2학기 동계 국가근로 장학생 모집

· 작성자 : 미래교육과      ·작성일 : 2023-01-25 00:00:00      ·조회수 : 1,413     

2022학년도 2학기 국가근로 장학생을 아래와 같이 모집하오니 신청하여 주시기 바랍니다.

1. 근로기간 : 2023. 1. 27.(금) ~ 2. 17.(금)    *근로장소 : 정보화본부 2층 원격교육원 행정실

2. 선발인원 : 1명

3. 신청자격 

  가. 학자금지원구간 8구간 이하

  나. 직전학기 성적 1.4/4.3 이상인 재학생

  다. 2022. 2학기 한국장학재단 국가근로장학 신청자

  ※ 2022. 2학기 휴학 예정(군휴학 포함)인 학생은 지원 불가

4. 신청 방법 및 기한 : 마감

  ※ 신청인원이 많을 경우 조기 마감

5. 제출서류

 - 국가근로장학신청서(개인정보 이용 동의 포함)

 - 소득분위증빙자료(학자금 지원구간 통지서)

 - 직전학기(2022.1학기) 성적증명서

6. 면접일시 : 2023. 1. 26.(목) ~ 1. 27.(금) 예정   ※ 면접일정 확정 후 개별 안내 예정

7. 유의사항

 - 현재 재학생만 지원 가능(수업연한초과자, 학사학위취득유예자 및 학업연장자 제외)

 - 소득분위 8구간 이하 및 직전학기 성적 1.4 이상 학생만 지원 가능

 - 방학 기간 근로 필수

 - 근로시간 엄수

8. 문의사항 : 064-754-2039

· 첨부 #1 : (서식) 2022. 2학기 국가근로장학 신청서 (1).hwp (61 KBytes)


1034페이지 / 현재 1014페이지

공지사항 게시물 목록
번호 분류 제목 첨부 작성자 작성일 조회
417 TOPCIT (Test Of Practical Competency in IT) 시험 .. 1 관리자 2014-05-07 818
416 이노베이션 특강(건축가 승효상) 1 관리자 2014-05-07 752
415 2014 도내 외국인 투자기업 기업탐방(중국) 참가자 모.. 취업 전략본부 2014-05-07 1148
414 혁신도시 우수기업 탐방 및 취업역량강화 프로그램 참.. 3 취업 전략본부 2014-05-07 787
413 중앙도서관 인턴조교 채용 공고 2 중앙도서관 2014-05-07 866
412 자원봉사교사 모집 1 학생복지과(학생) 2014-05-07 1003
411 한국수력원자력 채용설명회 안내(300명 채용예정).. 1 취업 전략본부 2014-05-02 886
410 호신술도 배우고! 남녀간의 차이를 이해하며 함께 인.. 3 취업 전략본부 2014-05-02 808
409 이노베이션 특강 안내(제주관광산업의 현재와 미래).. 관리자 2014-05-02 606
408 차세대 넥슨인을 꿈꾸는 당신을 위한 ★ NXCL 하반기.. 4 WISET제주지역센터 2014-05-02 839
407 Human Resources Academy 8기 모집 3 취업 전략본부 2014-05-02 1289
406 ★ NXCL 인사담당자에게 듣는다!! 하반기 인턴 설명회.. 3 WISET제주지역센터 2014-05-02 814
405 제2회 전국 중·고등학생 미술디자인실기대회 안내.. 2 관리자 2014-05-02 891
404 생협 백두관(학생)식당 운영시간 연장 생활협동조합 2014-05-01 893
403 제13기 정부초청영어봉사장학생(TaLK) 모집.. 1 학생복지과(학생) 2014-05-01 1769
402 2014 인터넷 치유학교 멘토 모집 1 학생복지과(학생) 2014-05-01 836
401 재)제주대학교발전기금 노인요양시설 건립사업 기본계.. 1 경영사업단 2014-05-01 765
400 2014 인터넷 치유학교 멘토 모집 1 학생복지과(학생) 2014-05-01 957
399 2014 KOTRA 글로벌취업상담회 안내 취업 전략본부 2014-04-30 886
398 혁신도시 우수기업탐방 및 취업역량강화캠프 신청 안.. 취업 전략본부 2014-04-30 789

... 1011 1012 1013 1014 1015 ...


TOP